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edal Executive Coaching

Coaching exécutif pour les dirigeants

Investissez en vous-même

Le coaching consiste à gérer le changement et la transformation. Un coach efficace est capable de brandir un miroir et de vous faire prendre conscience de votre situation personnelle tout en mettant en évidence les options et les choix qui s'offrent à vous, dans votre carrière et dans votre vie.  Le coaching crée un espace qui vous permet de trouver vos propres solutions, d'affiner vos compétences et vos avantages, de penser et de réfléchir.


Le coaching de dirigeants a pour but d'aider ces derniers à planifier un avenir meilleur en développant leurs compétences et leur potentiel, en les sensibilisant à l'importance de la communication, de la culture, du réseautage et de l'empathie lorsqu'ils naviguent dans la structure de leur entreprise pour obtenir de meilleurs résultats.  Lorsqu'il est réalisé efficacement, les résultats créent des répercussions positives et profondes sur le reste de la vie d'une personne.

Souhaitez-vous trouver un coach exécutif?

Si c'est le cas, je serais ravie de pouvoir entrer en contact avec vous.  J'ai personnellement fait appel à des coachs exécutifs tout au long de ma carrière, avec beaucoup de succès, et je continue à bénéficier de leur soutien et leurs conseils à ce jour.

Le coaching de dirigeants donne des résultats efficaces et tangibles:

  • Augmenter votre résilience, votre concentration et votre confiance en vous
  • Bénéficier de l'expérience et de la perspicacité de votre coach
  • Apporter de nouvelles perspectives sur les défis professionnels et personnels

Faisons connaissance

Je travaille avec des cadres et des professionnels soucieux de leur croissance qui souhaitent cultiver leur succès en tant que leaders et qui sont également motivés pour atteindre leur véritable potentiel en améliorant leur impact et leur gravité, tant dans la salle du conseil qu'en dehors.  


Je dispose d'un savoir-faire approfondi issu de mon expérience diversifiée en tant que cadre de la C-Suite, première vice-présidente, directrice, consultante et femme dans le domaine des STIM. Ayant travaillé dans plusieurs grandes industries complexes, dans de nombreuses juridictions et pendant des périodes de changement et de transition importantes,  je suis uniquement positionnée pour créer des liens authentiques avec les cadres et leurs défis de leadership .   


Je suis une coach empathique et analytique qui écoute avec une attention soutenue, s'engage avec franchise et avec un respect sain pour l'unicité de chacun, tout en vous aidant à évaluer les risques et les opportunités de perspectives multiples. Mon objectif est que vous dépassiez vos attentes par la défense de vos intérêts et autopromotion, afin d'obtenir une adhésion et une fidélité accrues tout en améliorant votre impact.

POUR EN SAVOIR PLUS SUR LE Coaching exécutif

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